Recruiting-Video

Ein Recruiting-Video ist eine spezialisierte Form der Videoproduktion im Rahmen des Employer Branding: Statt Produkte oder Dienstleistungen zu bewerben, rückt es die Perspektive potenzieller Bewerber in den Mittelpunkt - Arbeitsatmosphäre, Teamzusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und die Menschen, die im Unternehmen arbeiten. Authentizität ist dabei entscheidender als Hochglanz: Echte Mitarbeitende und reale Arbeitssituationen wirken glaubwürdiger als gestellte Szenen. Recruiting-Videos werden auf der Karriereseite, in Stellenanzeigen, auf Jobportalen sowie in Social Media Advertising eingesetzt, etwa gezielt gegenüber definierten Zielgruppen von Fachkräften. Für den Mittelstand ist ein Recruiting-Video ein wirkungsvolles Mittel, um im Wettbewerb um Fachkräfte gegenüber bekannteren Arbeitgebermarken sichtbar zu werden und die eigene Unternehmenskultur greifbar zu machen, statt nur eine textbasierte Stellenanzeige zu schalten. Die inhaltliche Grundlage liefert die zuvor definierte Employer-Branding-Strategie, damit das Video dieselben Botschaften transportiert wie Karriereseite, Stellenanzeigen und Social-Media-Kommunikation - und damit ein stimmiges Gesamtbild statt einzelner, unverbundener Maßnahmen entsteht.